1月30日，白家庄矿业公司召开专题会议，就山西焦煤2022年工作会以及西山煤电2022年党委会、职代会和工作会精神进行学习贯彻落实。白家庄矿业公司领导马会忠、任晶、阎文祥、张智勇、张瑞明及相关部室、中心负责人参加了会议。

        会议由党委副书记、纪委书记、工会主席阎文祥主持。

        会议首先传达了山西焦煤2022年工作会以及西山煤电2022年党委会、职代会和工作会精神，传达学习了山西省纪委第十二届二次全体会议、山西省贯彻落实中央八项规定精神监督提醒谈话电视电话会议精神，同时传达学习了山西焦煤纪委学习传达山西省纪委二次全会精神专题会议的主要内容。

        会议紧紧围绕李健董事长调研时，针对白家庄矿业公司2022年总体工作提出了“提高认识、明确目标、改革变革、多措并举”十六字方针，重点围绕“人人能够养活自己”这一目标提出要求：公司领导班子要带头谋划、主动担当，各单位、各部门中心要积极落实、真抓实干，重点围绕2022年“干什么”和“怎么干”，进一步细化责任，做到人人头上有指标，在如何盘活人力资源，寻找新的发展项目上下功夫，集思广益，建言献策，争取使白家庄矿业公司早日走出困境。

        会议希望全体干部员工要提高认识，积极行动，围绕焦煤、西山新一年的安排部署，扎实推进白家庄矿业公司的各项工作。一是公司上下要迅速贯彻落实焦煤“两会”、西山“三会”和李董事长慰问调研讲话精神实质。二是切实做好“两节”“两会”和冬残奥会期间安全生产稳定工作，各部室、各中心要统筹做好“两节”“两会”和冬残奥会期间公司内部生产调度、疫情防控、交通安全、食品安全、党风廉政、信访维稳等方面的工作，用“辛苦指数换取职工群众的幸福指数”，用实际行动喜迎春节、喜迎冬奥、喜迎两会。三是按照李健董事长要求的“十六字工作方针”谋划好明年的工作。

        会议还着重根据李建董事长讲话精神提出2022年公司党委开展的几项重点工作。

        一是围绕公司中心工作，积极研究和探索西山煤电“三融三化三联三创”党建工作模式，深化“红色教育+绿色发展”生态文化示范基地建设工作，按照“三个领先”要求，抓基础党建工作，树党建工作品牌，出党建工作经验。

        二是利用好现有红色资源和闲置场地，在重点打造傅昌旺劳模精神学习教育基地的同时，统筹推进“昌旺林二期工程”和“西山煤电体育文化公园”项目，为矿区职工群众提供休闲健身、传承文化的场所，进一步赓续红色，接续奋斗。

        三是挖潜提质，树立品牌，围绕煤矿工业遗迹遗址这一主题，打造具有西山特色、白家庄特色的生活绣带。

        会议号召广大干部员工积极行动起来，踔厉奋发，笃行不怠，以更加艰巨、更加用心的努力，以时不我待、只争朝夕的劲头，苦干实干拼命干，会干巧干用心干，为公司转型发展建言献策、贡献力量，用实际行动迎接党的二十大胜利召开。